تويت
نحـو صراحة توصلك الى علاقات اجتماعية صحيحة
اخي الكريم .. اختي الكريمة
هناك قلة من الناس لا تعرف كيف تبني جسور التعاون بين بعضها البعض فهم قد تعودوا على البعد عن ما يرغب في لغة الحوار الفعال.
و العنصر الفاعل في هذه اللغة هي "المصـــــــــارحــــــــــة" و تعني المكاشفة بما تعنيه من اسلوب حضاري راقي لمن يحاول ان يرقى إليه في التعامل مع الآخرين و فهم الزملاء في العمل ، و لأنه ايضاً يقطع مدخل الشيطان و تلاعباته على بني آدم في تهويل الامور و تضخيمها بما يوسع الهوة بينه و بين الآخرين و كل ذلك قد بني على عنصر واحد و هو "سوء الظــن" بما يحويه من افكار و بالتالي سيؤثر على السلوك للقيام بعمل خاطىء تجاه الآخرين.
لماذا نحن لا نأخذ بعنصر المبادرة و نصارح الآخرين بما يجول في خواطرنا تجاههم بما لا يسيء إليهم و نتذكر انه اولاً و قبل كل شيء:-
1..نختار الوقت المناسب بالنسبة للشخص الآخر و ننتهز فرصة الراحة و الانبساط التي تبدو على هيئة و ملامح الشخص الآخر.
2..ثم نبدأ الحديث بالإيجابيات التي يقوم بها الشخص الآخر و نحاول جاهدين ان نقوم بالثناء على تلك الإيجابيات .
3..نذكر بالاخوة التي تربطنا بهم .
4..نحاول انتقاء التعابير و الالفاظ المحببة للنفوس و الغير محرجة او المسببة لغضب الشخص الآخر قبل الدخول في طرح ما يجول في عقولنا و خواطرنا من استفسارت غالباً ما تكون وهمية بنسبة 80%.
المصدر من كتاب كيف تحقق طموحك مع التصرف
اخي الكريم .. اختي الكريمة
هناك قلة من الناس لا تعرف كيف تبني جسور التعاون بين بعضها البعض فهم قد تعودوا على البعد عن ما يرغب في لغة الحوار الفعال.
و العنصر الفاعل في هذه اللغة هي "المصـــــــــارحــــــــــة" و تعني المكاشفة بما تعنيه من اسلوب حضاري راقي لمن يحاول ان يرقى إليه في التعامل مع الآخرين و فهم الزملاء في العمل ، و لأنه ايضاً يقطع مدخل الشيطان و تلاعباته على بني آدم في تهويل الامور و تضخيمها بما يوسع الهوة بينه و بين الآخرين و كل ذلك قد بني على عنصر واحد و هو "سوء الظــن" بما يحويه من افكار و بالتالي سيؤثر على السلوك للقيام بعمل خاطىء تجاه الآخرين.
لماذا نحن لا نأخذ بعنصر المبادرة و نصارح الآخرين بما يجول في خواطرنا تجاههم بما لا يسيء إليهم و نتذكر انه اولاً و قبل كل شيء:-
1..نختار الوقت المناسب بالنسبة للشخص الآخر و ننتهز فرصة الراحة و الانبساط التي تبدو على هيئة و ملامح الشخص الآخر.
2..ثم نبدأ الحديث بالإيجابيات التي يقوم بها الشخص الآخر و نحاول جاهدين ان نقوم بالثناء على تلك الإيجابيات .
3..نذكر بالاخوة التي تربطنا بهم .
4..نحاول انتقاء التعابير و الالفاظ المحببة للنفوس و الغير محرجة او المسببة لغضب الشخص الآخر قبل الدخول في طرح ما يجول في عقولنا و خواطرنا من استفسارت غالباً ما تكون وهمية بنسبة 80%.
المصدر من كتاب كيف تحقق طموحك مع التصرف
تعليق